Как показывает практика, множество компаний не задумываясь, приобретают стандартные корпоративные подарочные ресурсы своим партнерам и персоналу, которые кучами и стопками собираются с прошлых раз или от иных бизнес партнеров. Все это служит признаком невнимательности и безвкусицы руководствующих органов, как к своим близким партнерам, так и к личному персоналу.

Некоторые корпорации, следуя принципу «девушкам — красивые цветы, детям — сладкое мороженое», презентуют женскому коллективу подписную карту на посещение фитнес клуба или бассейна, а мужскому сегменту коллектива – галстук средней стоимости или обычный ежедневник.

Психологи в сфере корпоративных отношений рекомендуют подходить к подбору подарка дифференцированным образом, разбивая все номинальные стереотипы об обособленных подарках. Как известно, в западной культуре принято презентовать подарки, оценочная сумма которых составляет не более пяти процентов от зарплаты работника. И в эту стоимость необходимо уложиться так, что бы сувенир вышел функциональным и душевным. Но по статистическим показателям, достичь таких качеств возможно не всегда, так что минимальная задача – душевность, потому как, рабочему персоналу приятно всегда осознавать заботу руководства.

Что касается подарков для партнеров, то тут необходимо помнить, что его цена не должна превышать отметки в 35–50 американских долларов. Подобная граница была установлена ведущими западными корпорациями и в итоге перенята нашими компаниями. Презент, который будет превышать сумму в пятдесят долларов, скорее всего, будет возвращен.

Есть еще один нюанс, который нужно учитывать тогда, когда выбираешь корпоративный подарок иностранной фирме-партнеру. Большинство наших руководителей забывают о том моменте, что у разных народов и национальностей разный менталитет и подаренное вино 25-летней выдержки французу будет приятно, а вот швед воспримет данное как личное оскорбление. Примечательно, но оскорбить вашего бизнес-партнера может даже оттенок оберточной бумаги. Так, для жителей Китая красный цвет означает удачу и богатство, а черный, белый цвет и синий – неудачу и траур. Евреям и мусульманам недопустимо презентовать блокноты или компоненты из свиной кожи, потому как эти народы относят свинью к нечистой живности, и такое корпоративное средство не принесет нужного результата.

Стоит отметить, что недопустимо в славянской культуре дарить подарки, имеющие острые концы или лезвия, которые позиционируют разрыв отношений. Также не принято даровать подарки, которые символизируют жизненную быстротечность, такие как часы.