Вопросы оценки состояния рынка труда области и разработки мероприятий по его улучшению, обсуждался на совещании у заместителя председателя облгосадминистрации Елены АДАМОВИЧ.

Обсуждения указанного вопроса происходило совместно с руководством Главного управления экономики облгосадминистрации, Главного управления статистики в Полтавской области, Областного центра занятости, Территориальной государственной инспекции по труду в Полтавской области, Управление труда и социальной защиты населения.

Елена АДАМОВИЧ отметила присутствовать на том, что Министерством экономического развития и торговли Украины проведен анализ результатов деятельности Совета министров Автономной Республики Крым, областных, Киевской и Севастопольской городских государственных администраций за январь-март 2012 года, в котором Полтавская область в общем рейтинге находится на 16 месте.

В течение 2011 года область постоянно занимала 5–8 место, а по итогам I квартала текущего года ее рейтинг ухудшился на 10 позиций. На указанное влияние следующие показатели по таким направлениям:

Потребительский рынок — 22 место

Население и рынок труда — 24 место

Жилищно-коммунальное хозяйство — 27 место

Детально проанализировав направление «Население и рынок труда» в разрезе показателей участники совещания пришли к выводу, что возможно исправить ситуацию.

Выделены показатели, по которым нужно тщательно поработать:

— Зарегистрированный уровень безработицы.

Районным и городским центрам занятости дано поручение провести мониторинг по выявлению и снятию с учета безработных, состоящих на учете и параллельно нелегально работают.

— Доля штатных работников, полностью отработавших месячную норму времени и имели начисления в пределах минимальной заработной платы (до 1073 грн.).

Для улучшения ситуации по указанному показателю райгосадминистрациям и горисполкомам необходимо провести работу с предприятиями по поднятию уровня заработной платы работникам выше минимального размера.

— Индекс реальной заработной платы — 14–15 место. К соответствующему периоду прошлого года вырос на 14,4%, по Украине — 14,9%. Отставание обусловлено низкими темпами роста заработной платы по области (116,6%), чем по Украине (117,7%). Отставание произошло в перерабатывающей промышленности (соответственно — 111,7% и 113,8%), торговли (118,7% и 122%), деятельности гостиниц и ресторанов (112,5% и 117,7%). Обеспечив рост заработной платы на предприятиях автоматически возрастет индекс реальной заработной платы.

— Соотношение созданных и ликвидированных рабочих мест — 13 место. По состоянию на 01.04. 2012 года было создано 9,3 тыс. рабочих мест, что на 2,7 тыс. больше, чем ликвидировано (6,6 тыс. мест).

Райгосадминистрациям и горисполкомам совместно с областным центром занятости необходимо усилить работу в направлении создания новых рабочих мест и повышение уровня занятости населения, а также принимать меры по уменьшению количества ликвидированных рабочих мест.